كلية التمريض

مرة أخرى 100%: مشروع البوابة الإلكترونية بجامعة بنها ICTP

مبروك جامعة بنها هذا الإنجاز المشرف على مستوى الجامعات المصرية حيث حقق مشروع البوابة الإلكترونية بجامعة بنها إنجازا جديدا في التقييم المركزي لمشاريع البوابات للجامعات المصرية ضمن مشروع ICTP بوحدة إدارة المشروعات بوزارة التعليم العالي عن نشاط الربع الثالث يناير – مارس 2014 حيث حصلت بوابة جامعة بنها على تقييم 100% وجاءت مع جامعة دمياط على رأس الجامعات المصرية. 
كل الشكر والتقدير لقيادة الجامعة ممثلة في رئيس الجامعة أ.د/ علي شمس الدين والسادة النواب والعمداء والوكلاء على الدعم المتواصل .. وكل الشكر أيضا للفريق الذي تفتخر به الجامعة فريق البوابة المركزي على الجهد المستمر والحماس المتأجج و فرق وحدات تكنولوجيا المعلومات بالكليات على مشاركتها الفعالة لتحقيق هذا الإنجاز ... والجامعة تنتظر من هذا الفريق المتميز الكثير في الفترة القادمة لتحقيق النجاحات ورفع إسم الجامعة على المستوى المحلي والإقليمي والعالمي. 
التقييم الفني للربع الثالث للبوابات الإلكترونية 

حفل ختام الدورة الثالثة عشر لمهرجان الجوالة بجامعة بنها

تحت رعاية أ.د/علي شمس الدين – رئيس جامعة بنها وأ.د/ سليمان محمد مصطفي – نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم والطلاب أقيمت أمس الأربعاء الموافق 2/4/2014 حفل ختام الدورة الثالثة عشر لمهرجان الجوالة بجامعة بنها بملعب كرة القدم بكلية الأداب ( مجمع الكليات ) بحضور أ.د/ سليمان محمد مصطفي ورؤساء الجمعيات الإقليمية للكشافة بمحافظة القليوبية . حيث تم توزيع الجوائز على الفرق الفائزة فى المهرجان . 

رئيس جامعة بنها يكرم المتدربين من الجهاز الإداري

أكد رئيس جامعة بنها الأستاذ الدكتور/ علي شمس الدين على الدور الإيجابي للجهاز الإداري بالجامعة، حيث يتم العمل في إطار رؤية وخطة إستراتيجية محددة للوصول إلى هدف محدد في إطار الإمكانيات المتاحة، كان ذلك خلال تكريم رئيس الجامعة للمتدربين من الجهاز الإداري بمركز تنمية القدرات. وقال إن الجامعة تضم (6) آلاف إداري لابد من الإستفادة منهم بشكل جيد فالجميع في خدمة رسالة جامعة بنها وهي الحصول على خريج يفيد المجتمع والوطن. 
وأضاف أن الجامعة سوف تبذل أقصى طاقة لتدريب وتأهيل العاملين بها، هذا بجانب تشجيع مبادرات العاملين بالكليات وتبادل الخبرات والجهود الذاتية لرفع شأن العاملين بالكليات وتبادل الخبرات والجهود الذاتية لرفع شأن كل إدارة، والأخذ بإدارة التغيير الحقيقية، وعدم قمع الشباب. ... المزيد من التفاصيل 

Subscribe to this RSS feed

اتصل بنا

 --------